新年伊始，学校给每位教职工送上了一份健康保障“大礼包”――由行政出资， 为每位在职职工统一参加了《上海市职工保障互助会特种重病团体互助医疗保障计划》，我校在职教职工购买“大病医保”从此免单。
据悉，《上海市职工保障互助会上海市在职职工住院补充医疗互助保障计划》（50元/人/年）、 《上海市职工保障互助会特种重病团体互助医疗保障计划》（60元/人/两年）是上海市总工会配合市政府《上海市城镇职工基本基本保险办法》的实施而制订的配套办法，这项工作目的是发扬工人阶级团结友爱、互助互济的光荣传统，提倡“有病人助我，无病我助人”的精神风尚，使不幸患病的职工及时得到有效的救治，实施至今已经五年了。
日前，又一轮的续保工作已经开展，为减轻我校教职工的经济负担，在校工会的积极运作下，此项工作得到了行政的大力支持。其中，《上海市职工保障互助会上海市在职职工住院补充医疗互助保障计划》（50元/人/年），职工自付25元/人，行政补贴25元/人；《上海市职工保障互助会特种重病团体互助医疗保障计划》两年一期的每人60元，全部由行政补贴。