服务大局 主动作为 创新探索 构建和谐
----上海中医药大学2017年工会工作报告
各位代表、同志们：
我受上海中医药大学工会第十三届委员会的委托，向大会作工作报告，请予审议。
一、工作回顾
上海中医药大学工会、妇委会在校党委的领导下，深入学习党的十八大、十九大精神，贯彻落实中国工会十六大和《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》精神，以服务发展为主题，以依法维权为主线，以服务教职工为宗旨，切实履行工会的基本职责，推动工会工作创新发展，不断加强工会组织的吸引力、凝聚力和战斗力，本年度已圆满完成了各项工作任务，取得了一定成效。现总结如下：
（一）、以加强民主政治建设为主线，深入推进民主管理工作
1、认真履行教代会职责，共谋学校发展大计
教职工代表大会和工会会员代表大会是广大教职员工参与学校管理、共谋学校发展的重要形式。2016年6月24日，我校第九届教代会、校本部第四届教代会暨第十三届工代会第一次会议在各级部门工会、相关职能部门的大力支持下顺利召开。本次“双代会”，还成功进行了工会委员会的换届选举工作，从各基层的教代表到工会委员候选人的推荐，都经过三次自下而上的民主程序，最终大会选举产生了由17名工会委员组成的新一届的工会委员会。本次大会，代表们以对学校事业发展的高度使命感和紧迫感，以积极主动的态度，认真履行了代表的神圣职责，对于大会中的文件、报告进行了认真地讨论、审议，客观充分地表达教职工的合理诉求，实事求是地评价学校的工作，科学合理地提出建设性的意见和建议，真正做到充分民主，集思广益，群策群力。会后，校工会、提案工作组组织了“教代表与职能部门面对面”活动，围绕着本次教代会中涉及较广的提案进行充分的交流，为教代表和职能部门之间搭建了有效的平台，进一步推动了我校民主管理工作， 更好的促进了提案工作的落实。
今天，我校第九届教代会、校本部第四届教代会暨第十三届工代会第二次会议也顺利召开。为了进一步提高教代会代表提案工作的积极性、健全职能部门处理提案工作的及时性和分管领导督查工作的有效性，本次“双代会”实现了提案工作网络化，增加提案工作透明度，进一步促进提案的落实，有力促进了教代会的质量提高，更好的促进了学校的发展。
校工会还加强指导校三级教代会工作，夯实基础，进一步拓宽基层民主政治建设的参与渠道，发挥一线教职工积极参政议政的作用，帮助和引导教职工代表除关注自身利益外，更多关注学校和学院、部门的改革发展大局。
2、加强民主管理和民主监督
为了更好推进学校重大改革事项出台，校工会积极配合学校党政，多次组织召开教代会联席会议，对重大事项、文件的出台进行专题讨论，积极引导教职工拥护支持学校改革、参与推动改革，为学校重大决策的制定提供参考。
继续组织教代表旁听校长办公会议，来自教学一线的教师代表不仅参加了会议，旁听结束后，校工会还认真汇总好意见和建议，及时向学校办公室反馈，努力做好桥梁纽带的作用。
（二）、以弘扬师德师风为主题，推进教职工职业道德与素质建设
1、建功立业，弘扬先进，引领示范
校工会始终坚持把培育师德师风、提高执教水平、增强育人能力作为推动教职工职业道德与素质工程建设的重点。以重大节日为契机，以岗位建功为抓手，以弘扬先进为手段、以品牌创立为目标，通过各级各类先进评选，表彰，同时对于先进个人、集体的优秀事迹进行宣传，发挥先进的模范示范作用，激励全体教职工为建设成为世界一流中医药大学而努力奋斗。本年度，我校博物馆被评为上海市三八红旗集体，文小平老师被评为上海市三八红旗手，谢燕老师被评为上海市教育系统三八红旗手。
举办教学竞赛，提升教学水平
为进一步提升我校青年教师教学能力与水平，搭建教师之间进一步交流理念、切磋技艺、实现自身发展的平台，2016年10月27日，校第十二届中青年教师课堂教学竞赛顺利召开。本次比赛得到了各二级学院、单位的积极响应，共有44位教师参赛。教师们在比赛中相互交流、学习共同成长，充分发挥了工会在组织、教育、培养青年人才“蓄水池”的作用，也为青年教师的更快成长提供了一个施展才华的机会。使得一批青年教师逐渐成长，成为教学活动中的主力军。
同年9月，校工会积极组织我校教师参加由上海市总工会、上海市教育工会组织的“上海高校第二届青年教师教学竞赛”活动，与参赛的三位老师积极备战，从参赛科目、教案的撰写、装订到比赛现场，都为比赛选手做好周全的服务。我校获得了两个二等奖，一个三等奖的好成绩。
3、参加上海市教师板书比赛，提升教学能力
为进一步提高我校教师的教学素养，加强教学基本功训练，展示广大教师的风采，校工会积极组织我校教师参加上海市教育工会组织的板书大赛，并分别获得了二等奖和个人优胜奖的好成绩，校工会也获得了优秀组织奖。
4、开展各类讲座，提高个人素养
为进一步丰富教职工校园文化生活，开阔教工视野，提高综合素质，校工会组织了近30多场讲座、沙龙，内容涉及法律、金融、心理、养生、品鉴等，并为全校教职工提供菜单式服务，受到了教职工的好评。为响应党的号召，坚定文化自信，推动社会主义文化繁荣兴盛，营造校园良好的读书氛围，校工会以充实的内容、灵活的组织形式为广大教师搭设阅读交流的平台，举办了以“阅读 交流 共享”为主题的读书沙龙。老师们通过交流，共享着阅读的乐趣，分享着读书带来的精神上的喜悦。
营造青年教师成长需求和成才环境
青年教师是学校改革与发展的一支重要力量，是教师队伍的主体，承载着学校未来发展的希望。6月16日，我校青年教师发展论坛暨第五届青年教师联谊会换届大会隆重举行，26名青年教师当选为新一届青年教师联谊会理事。联谊会通过举办各类学术讲座、青年发展论坛，促使青年教师在教学、科研、管理中发挥作用，为青年教师提高学术水平和自身素质创造条件。组织骨干青年教师赴吉水、井冈山接受革命传统教育，并充分利用所学的专业知识，为革命老区的人民送医送药进行义诊，收到当地人民的热烈欢迎。
学校十分重视青年教师队伍建设，关心青年教师的成长。为加强与青年教师的交流和沟通，进一步了解青年教师的工作和生活情况，助力青年教师成长，校工会积极组织校领导与青年教师座谈会。通过交流，校领导倾听了青年教师成长发展的心声，并对提出的意见、建议也进行了回应，要求相关职能部门进行梳理、落实。青年教师明确了自身肩负的责任和努力方向，有效促进了青年教师在科研、教学和生活等方面的成长，同时加强了与校领导之间的交流与沟通。
6、推进教工办公室建设，体现环境育人功能
教师办公室是展示教师风采的重要窗口，校工会在保障办公室环境建设费的基础上，为了进一步加强学校文化建设和师德师风建设，丰富办公室文化内涵，创建温馨、和谐的办公室，组织开展了“最美办公室”评选活动。以“美观、整洁、实用”为标准，体现“温馨、和谐、学习”原则，重在营造富有特色的办公室文化氛围。此次活动的开展，不仅为教工创设出了一个温馨、积极向上的办公环境，也进一步体现了环境育人的功能。
（三）、以维护教职工切身利益为根本，全力构筑多层级服务保障工作体系
1、精心组织教职工休养工作
为了真正让教职工受益，校工会结合学校实际情况，从疗休养工作的宗旨和目标出发，坚持“重点与一般相结合”“长线与短线相结合”“暑期与平时相结合”“休养与修身相结合”的原则，综合各方意见选择疗休养的路线和行程安排，让参加疗休养活动的教职工们在紧张工作之余，走近大自然，呼吸新鲜空气，真正起到放松身心的目的，用饱满的精神投入到工作中。
2、多级多层保障工作进一步发展
校工会想职工所想，急职工所急，调动各方力量，通过各种形式，为教职工排忧解难。坚持推进多级多层医疗保障体系，互助医保和住院保险为患病教职工筑牢抗风险堤坝，教职工的参保率为100%。2016年度，共理赔27万多元，理赔人次541人，赔付率83.15%。
坚持落实对因病而造成家庭生活、就医困难的教职工进行帮困，本年度各级各类帮困总计157人次，帮困金23万元。
在校党政领导的关心和支持下，校领导、部门党政领导在春节、教师节、暑期等重大节日走访慰问了一线教职工、劳模、患重大病以及困难教职工等。
积极争取学校支持，2017年工会拨缴经费达到100%。校工会充分利用政策，按照规定提高我校教职工福利标准，增加教工活动经费，大大提升了教职工的幸福感。
3、积极争取资源，为教职工提供服务
校工会积极争取资源，为我校近百位教职工申请临港地区“限价房”。由于申请材料繁多，牵涉相关部门较多，校工会积极牵头，仔细核对，为教工递送材料。经过前期细致的工作，我校全部申请人的材料全部被受理。
校工会积极走出校园，拓展资源。在教职工关心的孩子入园、入学问题上，积极争取政策。主动联系相关企业，为我校教职工量身制定专属理财、保险产品。改变思路，利用互联网，采用电商，为我校教工提供优质、便利的服务。
（四）、以开展丰富多彩的文体活动为载体，唱响和谐主旋律
1、群众性体育活动蓬勃开展
丰富多彩的教工文体活动的开展，既满足了教职工精神文化方面的需求，维护了教职工的精神文化利益，丰富和活跃了校园文化生活，又增强了团队精神。对于提升教职工的综合素质，实施素质教育，加强学校的精神文明建设，构建和谐校园起到了积极的推动作用。校工会积极开展教职工羽乒邀请赛、篮球联赛、十大歌手比赛、舞蹈比赛、合唱比赛、教工社团展演等活动，为广大教职工强身健体、修养身心，才艺展示搭建平台。
校工会与体育部、学工部、团委联合举办首届上海中医药大学师生体育嘉年华暨师生运动会、师生龙舟赛。全校近千名师生共同参加。别开生面、精彩纷呈的入场式隆重而欢快，充分展现了上中医人健康快乐、斗志昂扬的精神面貌。本届运动会首次采取师生同场合作竞技的方式，力求展示上海中医药大学师生团结进取、创建一流的精神追求，以及全员、全方位、全过程育人的理念。
2、参加市级比赛，屡获佳绩
校工会积极组织我校教职工参加上海市教育工会举办的各类比赛，特别是上海市第八届职工运动会，近200多名教工的积极参与，我校运动员凭借顽强的毅力，精湛的水平，众志成城的团结精神，真正赛出了成绩，赛出了风格，赛出了水平，展现出我校教职工的精神风貌！分别获得了上海职工乒乓球赛第一名，龙舟赛第二名，游泳赛第三名，排球赛第三名，羽毛球赛第四名，田径比赛第四名，以及八运会团体总分第三名的优异成绩，创历史新高。
3、规范、指导教职工各类社团建设
教工社团是校园文化建设中不可缺少的组成部分，我校教工社团从广大教职工真实需求出发，在自愿参与的基础上打破了学院、部门的界限、学科的界限和年龄的界限等，让广大兴趣爱好相近的教工能够在社团活动中充分发挥特长、强健体魄、提升素质。我校教工社团由原来的17个，增加到目前的24个，近千名教职工参加了社团活动。由“三大球”为主的体育类社团扩展到龙舟、京剧、书画、巧手等传统文化浓郁的社团和摄影、芳香精油、健身气功等广大教职工喜爱的社团，由单纯的娱乐到组织参加各类展示、比赛。本年度，教工各类社团组织的讲座、沙龙、比赛近50余次，不仅有利于教职工在紧张的工作之余调节个人情绪，还在开展活动的过程中凝聚人心，促进团结，增强了广大教职工的向心力和创造力。
（五）、以促进工会自身建设为目标，不断推进工会履职能力和创新能力建设
工会工作要跟上时代前进的步伐，开创新的局面，必须不断推进自身改革和建设。校工会坚持不懈地开展以创新建家活动、加强理论研究、提高干部素质、注重对外交流为重点的自身建设，不断提升广大工会干部队伍的业务水平和自身素质。
1、以评促建，开展“先进教工小家”评选
加强基层工会组织建设是做好工会工作的基础。。在校级工会组织机构健全的基础上，加强基层工会组织建设尤为重要。通过部门工会干部考核机制、部门教工小家的创建与评优等措施推进部门工会工作的开展，以实地考察和交流展评会相结合的形式开展，加强了工会干部之间的交流沟通和相互学习。教工小家的评比采用了年度活动参加及开展情况“积分制”的形式进行，为精简会议提高工作效率作了有益的尝试。通过创建和评比活动，进一步加强了部门工会建设，提高了部门工会工作水平，增强了部门工会活力，加强了工会的组织网络作用，大大提高了工会干部的工作积极性；拓展了工会工作的覆盖面；涌现了一批优秀的工会工作干部；创建了一批具有本部门特色的优秀教工小家。
2、“学习型、服务型、创新型”工会组织初见成效
认真学习贯彻《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》的精神，结合我校实际，通过举办培训等多种措施创建学习型工会组织。校工会邀请校党校常务副校长陈秋生为工会干部解读全国高校思想政治工作会议精神。围绕中心、服务大局、做好思想政治工作是党的要求，也是工会组织的价值体现，工会应在学校建设高水平大学中有所作为。
校工会邀请上海工会管理职业学院教授为工会干部开展“学习贯彻党的十九大和中央群团工作会议精神 坚持三性原则 创新工会工作”的主题讲座。阐述了新时代新形势下工会工作改革的方向，以及应该如何创新学校工会工作、更好地履行维护维权职能。邀请工会管理学院教授为我校教代表开展如何做出高水平提案的系列培训，进一步提升了教代表们履职能力和参政议政意识。在校十三届工会委员会的共同努力下，勇于变革、创新突破，邀请工会管理学院教授为我校教代表开展如何做出高水平提案的系列培训，进一步提升了教代表们履职能力和参政议政意识。
（六）、关怀女职工、建温馨妇女之家
1、健全组织架构，助推女职工成才成长
我校于2016年12月21日召开了第五次妇女代表大会，并选举产生了新一届妇女委员会。大会以建设“坚强阵地、温暖之家”为目标，以服务女性群体多元需求，促进女性成才发展为核心，准确把握女教职工的需求，通过不断创新与真诚服务凝聚女性，保持妇女组织在女性中的感召力，努力把我校妇女组织真正建设成为深受广大妇女信赖、热爱的温暖之家，为学校各项事业的建设充分发挥妇女半边天的作用。
2、开展系列活动，引领健康新生活
现代女性，来自各方面的压力非常的大，校妇委会利用“三八”妇女节、教师节等节庆日开展系列活动，举办健康讲座、情绪管理沙龙、健步走、乳腺病筛查等，一方面舒缓教职工们的压力，另一方面提升我校教职工的综合能力。通过这些丰富多彩、新颖活泼的活动开展，促进我校女性陶冶情操、放松身心、增进交流、拓展知识，深受广大女教工的欢迎和好评。
3、齐心共筑深受欢迎的温馨之家
加强我校“妇女之家”的内涵建设，在着力推进附属医院和基层部门“妇女小家”建设的同时，不断开拓、创新、优化“妇女之家”的活动内涵和服务功能，切实提高我校系统妇女工作的影响力和凝聚力。
继续开展妈咪小屋创建活动，经过建设，我校共有14家妈咪小屋，其中2家五星级、5家三星级。通过 “爱心妈咪小屋”的建设，为备孕期、怀孕期和哺乳期的女性提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所，为女教师们安然度过女性特殊生理阶段提供人性化的温馨服务，解决了她们的后顾之忧，为了她们更安心的工作提供有力的保障。
4、开展丰富多彩的六一亲子活动及爱心暑托班
为欢庆六一国际儿童节，校妇委会精心组织了庆祝活动，吸引了众多小朋友，受到了教职工的好评。
与校团委继续承办爱心暑托班，一方面能让孩子们过一个难忘而有意义的暑假，另一方面让孩子们感受到我们传统中医药文化的多彩多姿，激发学习积极性，使中医药传统文化得以弘扬，中华文化得以传承。
一年来，我校工会妇委会在上级工会和校党委的领导下，在全体工会妇女干部的共同努力下，在努力维护职工各项权利的同时，获得了新的突破，较好地实现了各项工作的既定目标，取得了很好的成绩。在此，我代表第十三届工会委员会，向长期以来关心、重视、支持工会工作的各级党政领导表示衷心感谢！向辛勤工作在教育改革、发展、稳定第一线的全体教职员工以及始终热情工作、无私奉献的各级部门工会干部和积极分子致以崇高的敬意!
在看到成绩的同时，我们也清醒的认识到我们还存在着不足，主要表现在：服务基层、分类指导的力度有所欠缺；推进教职工素质建设、激发基层工会活力的手段尚显不足；工会组织的学习能力、维权意识、服务理念有待进一步强化。所有这些都需要在今后的工作中切实加以改进
二、今后工作思路
（一）、探索工会工作的切入点、发力点和创新点，加强新形势下的工会工作
1、深化教职工职业道德建设，发挥劳模和先进教师示范引领作用
要深入学习全国高校思想政治工作会议精神以及群团改革方案，推进我校工会改革实施方案的实行。探索劳模工作室机制，开展校“三育人”等先进评选活动，通过劳模、先进教师的事迹和言传身教，内化于青年教师的健康成长，服务于学生的思想政治教育，落实立德树人的根本任务，把思想价值引领贯穿工会工作全过程和各环节。
2、提高认识，增强做好工会工作的责任感和使命感
加强自身建设是工会工作创新发展的内在要求，工会工作要与时代同步伐，就必须深化改革、勇于创新。我们要健全和完善改进作风、联系基层、服务教职工的长效机制，进一步增强工会干部的群众意识，始终保持同教职工的密切联系。积极创造有利条件，拓宽工会干部学习交流和培训的渠道，坚持以教职工需求为导向，以教职工满意为标准，打造一支政治坚定、德才兼备、来源广泛、勤勉务实的工会干部队伍。继续加强、优化教工小家建设，进一步增强部门工会组织的活力，整体提高基层工会的工作水平。
3、建好网上工会，切实提升网络环境下的工会工作水平
顺应互联网的发展趋势，积极加强网络平台建设，推动有形的组织覆盖与无形的工作覆盖相结合，学会善于运用“网言网语”，在网络中获取民情民意、在网络中感受教职工呼声。把工会服务功能和服务项目有机加载到网络平台上。
（二）、扎实作为，依法履职，深入推进基层民主建设
1、加大教代表培训力度，加强教代表民主参与意识
加强教代表的当家作主意识，使教代表具有发展的眼光、改革的思路、科学的态度，能敢于讲真话，是广大教职工利益的真正代表；提高教代表合理诉求、依法维权的能力，帮助教代表进一步了解教代会有关法律法规、政策以及教代会基本知识，把握教代会性质、地位、职权以及教职工代表的权利和义务等，提高教代表的履职能力和水平。
2、夯实基层民主管理，健立三级教代会质量评价制度
建立建全三级教代会的民主管理制度，着力推进三级教代会工作的制度化、规范化，切实加强对三级教代会工作的指导，探索建立三级教代会质量的评价制度，真正使教代会成为教职工依法行使民主权利、参与民主管理和监督的基本制度和基本形式。
（三）、关注民生，分类指导，努力构建服务教职工工作体系
1、工会组织要赢得教职工的信赖和支持，必须切实维护教职工切身利益工作，促进社会公平正义。工会要深入开展“面对面、心贴心、实打实”服务教职工的活动，认真解决群众面临的最困难、最忧虑的实际问题。
2、根据上级文件要求，努力提升教职工幸福指数，特别是在教职工休养、健康保健等方面多为教职工谋福祉。
3、继续关注青年教师成长需求和成才环境。通过青年教师联谊会，推出一系列体现教育系统人才特色和优势的活动，开展第十三届青年教师课堂竞赛等活动，推动优秀青年教师提升教学、科研、管理水平，充分发挥工会组织、教育、培养青年人才的作用。
4、加强心理健康和法律援助工作，探索建立长效工作机制和服务平台。根据我校不同层次教职工身心健康的需求特点，重点加强对青年教师、女性教师和困难教师群体的服务和帮助，探索搭建点面结合的心理健康服务平台。针对教职工对法律、法规和政策的咨询需求，提供多种形式的法律援助活动，努力促进广大教职工舒心工作、全面发展。
5、进一步推进教工社团等组织发挥的凝聚力作用，开展体现出我校教职工特点，体现出全民健身活动的群众性特点，体现出我校工会及各文体协会自身的特点的活动，丰富教职工的业余生活，努力构造新型工作模式，开创新型工作思路。我们深知要做好工会工作，就要做教职工合法权益的维护人、参与学校管理的代言人、嘘寒问暖的知心人，要赢得教职工的心。在新的一年里，我们将紧紧围绕学校中心工作，团结动员全体教职工，进一步统一思想、凝心聚力、发扬民主、锐意改革，为加快我校实现建设成为具有全球影响力的世界一流中医药大学而努力奋斗！